Hoe goed is jouw mkb beschermd tegen phishing?
Cybercriminelen richten zich niet meer alleen op grote bedrijven. Ook het mkb wordt steeds vaker slachtoffer van phishing. Steeds meer ondernemers zetten in op digitalisering en automatisering om slimmer te werken. Dat zien we ook duidelijk terug bij mkb’ers in onze regio. Dat is goed, al brengt het ook risico’s met zich mee. Want hoe beter je systemen zijn ingericht, hoe groter de gevolgen als ze stilvallen.
Phishing is een van de populairste methoden die cybercriminelen gebruiken om toegang te krijgen tot jouw informatie. Maar hoe kwetsbaar ben je nu echt? En vooral: hoe zorg je dat jouw organisatie hier goed op voorbereid is? In deze blog lees je wat phishing is, waarom juist kleinere bedrijven kwetsbaar zijn en hoe je jouw team eenvoudig bewuster én weerbaarder maakt.
Wat is phishing precies?
Phishing is een vorm van digitale oplichting waarbij een aanvaller zich voordoet als een betrouwbare partij, vaak via e-mail of berichtenservices. Het doel is om je medewerkers over te halen op een link te klikken, een bijlage te openen of gevoelige informatie prijs te geven. Denk aan wachtwoorden, creditcardgegevens, gevoelige klantdata of inloggegevens van interne systemen.
Zo’n bericht lijkt vaak van een bekende partij te komen: een leverancier, een collega, de bank of zelfs de Belastingdienst. De mail lijkt professioneel, het logo klopt en de timing lijkt logisch. Precies dat is wat phishing zo verraderlijk maakt. In veel gevallen herkent een nietsvermoedende medewerker de aanval pas wanneer het eigenlijk al te laat is.
Waarom juist jij als mkb’er een aantrekkelijk doelwit bent
Veel mkb-bedrijven denken dat ze te klein zijn om doelwit te worden van hackers, de gedachtegang is: “Wij zijn te klein, ze zullen ons niet hacken.” Maar dat is niet waar. Juíst kleinere bedrijven zijn vaak slachtoffer van phishing. Niet omdat ze speciaal gekozen worden, maar omdat criminelen duizenden nepberichten tegelijk versturen, in de hoop dat iemand klikt. Gaat het mis, dan is de schade bij een kleiner bedrijf vaak groter. Grote bedrijven hebben mensen en geld om het snel op te lossen. Voor het mkb kan één aanval al zorgen voor stilstand of schade aan je goede naam.
Techniek versus gedrag
Bij cybersecurity denken veel mensen eerst aan techniek. Denk aan firewalls, antivirusprogramma’s, spamfilters en veilige netwerken. Dat is logisch, want zonder goede techniek ben je extra kwetsbaar. Toch blijkt dat gedrag en de opleiding van medewerkers minstens zo belangrijk zijn. Daar gaat het vaak mis. Een firewall stopt geen medewerker die klikt op een link die betrouwbaar lijkt. En een spamfilter voorkomt niet dat iemand zijn wachtwoord invult op een nepwebsite.
Goede cybersecurity gaat dus niet alleen over techniek, maar ook over bewustwording en training. Medewerkers moeten weten wat de risico’s zijn, wat ze kunnen doen bij twijfel en hoe ze alert blijven. Niet één keer per jaar, maar regelmatig.
Wat jij kunt doen om phishing te herkennen en te voorkomen
Een goede aanpak begint met inzicht. Wat is de situatie binnen jouw bedrijf? Weten je collega’s wat phishing is? En hoe reageren ze als ze een vreemde e-mail krijgen? Je kunt daar op verschillende manieren mee aan de slag, zonder dat het veel tijd kost of de werkdag verstoort.
- Simulaties: Je kunt een nep-phishingmail sturen om te zien wie erop klikt. Zo ontdek je waar de risico’s zitten en kun je daarop inspelen.
- Awareness-momenten: In plaats van één lange training kun je regelmatig een korte uitleg geven of een vraag stellen. Zo blijft het onderwerp fris in het hoofd van je medewerkers.
- Duidelijke regels en protocollen: Zorg dat iedereen weet wat te doen bij twijfel. Als iemand op een verkeerde link klikt, hoeft dat geen ramp te zijn als er maar snel actie wordt genomen.
- Een veilige werksfeer: Het is belangrijk dat medewerkers fouten durven te melden. Bang zijn om iets te zeggen zorgt juist voor meer risico. Openheid voorkomt grotere problemen.
Phishing verandert. Jouw aanpak ook?
Phishing wordt steeds slimmer. Vroeger waren het vaak slecht geschreven e-mails met opvallende fouten. Nu zien phishingmails er vaak echt uit. Soms worden ze zelfs gecombineerd met telefoontjes of berichten die inspelen op wat er binnen je bedrijf gebeurt.
Daarom moet je aanpak ook meegroeien. Eén training per jaar is dan niet genoeg. Het is belangrijk dat phishing en digitale veiligheid een vast onderdeel worden van je bedrijfsvoering. Net zoals je je machines of software goed onderhoudt, moet je ook zorgen dat je medewerkers digitaal weerbaar blijven. Het is dan extra fijn als je kunt vertrouwen op een lokaal IT-team dat snel kan schakelen wanneer dat toch nodig blijkt te zijn.
Conclusie: digitale veiligheid begint bij mensen
Phishing is niet alleen een technisch probleem. Het gaat ook om gedrag. Medewerkers zijn vaak de eerste die een aanval kunnen stoppen of juist doorlaten. Een veilige organisatie begint dus met bewustzijn, iets wat wij bij veel bedrijven in de regio stap voor stap helpen opbouwen.
Als je regelmatig kijkt hoe jouw medewerkers omgaan met digitale risico’s, kun je daar samen beter in worden. Niet om fouten af te straffen, maar om als team sterker te worden. Zo werk je aan een betrouwbare en veilige werkomgeving, met minder zorgen en meer grip op je bedrijfsvoering.
Wil je weten hoe jouw organisatie ervoor staat? Neem contact met ons op voor persoonlijk security-advies en praktische trainingen.
